Sondage en entreprise

Pourquoi faire des sondages en entreprise?

Il est essentiel de dresser un portrait global de votre équipe, afin d’orienter votre plan d’action. Vous pourrez:

  • Connaître le niveau de satisfaction des conditions de travail et le sentiment d’appartenance de vos employés face à votre organisation
  • Connaître les intérêts et les besoins de vos employés
  • Connaître les facteurs de risques concernant la baisse de productivité de vos employés
  • Connaître le niveau d’engagement des gestionnaires

Ces différentes données vous servirons à bâtir un bon programme santé de qui servira vos objectifs d’affaires.

Politique de confidentialité

Les sondages ont lieu de façon confidentiel et sans indication de nom. Il n’est pas possible d’identifier les différentes personnes qui y participent, ce qui n’est d’ailleurs pas le but. Les données sont évaluées automatiquement à l’extérieur de l’entreprise par notre firme. L’entreprise ne reçoit que les résultats globaux.